Dynasty tietopalvelu Haku RSS Uudenkaupungin kaupunki

RSS-linkki

Kokousasiat:
https://uusikaupunki.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Kokoukset:
https://uusikaupunki.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30

Sosiaalilautakunta
Pöytäkirja 15.09.2022/Pykälä 136

Edellinen asia | Seuraava asia Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa

Uudenkaupungin kaupungin vaakunalogo.

 

 

 

Palvelutalo Merililjakodin lähihoitajan työsuhteen (vakanssinumero 1554) täyttäminen toistaiseksi voimassa olevana

 

Sosiaalilautakunta 15.09.2022 § 136  

663/01.01.01.01/2022 

 

Valmistelija: Sosiaalipalvelujohtaja Marika Lehtinen

etunimi.sukunimi(ät)uusikaupunki.fi

 

Työsuhde on ollut julkisesti haettavana Kuntarekry.fi- ja Työ- ja elinkeinotoimiston rekrytointipalveluissa ajalla 10.-24.8.2022.

 

Määräaikana tehtävää haki yksi hakija joka haastateltiin 1.9.2022.  Haastattelijoina toimivat sosiaalipalvelujohtaja Marika Lehtinen, palveluyksikön esimies Marika Metsä-Tokila ja sosiaalilautakunnan edustaja Aira Karvonen.

 

Haastatteluryhmä katsoo, että lähihoitaja Riikka Korpelalla on kokonaisarvion perusteella hyvät edellytykset tehtävän menestyksekkääseen hoitamiseen.

 

Kelpoisuusvaatimuksena tehtävään on sosiaali- ja terveydenhuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun lain 272/2005 § 8 mukainen tehtävään soveltuva sosiaali- ja terveysalan perustutkinto tai muu vastaava aikaisempi tutkinto.

 

Hallintosäännön 33 §:n mukaan toimielin valitssee alaisuudessaan toimivan henkilöstön toistaiseksi voimass aoleviin ja yli 121 kuukautta kestäviin palvelussuhteisiin.

 

Esittelijä: Johtava ylilääkäri Pia Lahtinen

 

Päätösehdotus: Sosiaalilautakunta päättää valita Palvelutalo Merililjakotiin sijoitettavan lähihoitajan työsuhteeseen (vakanssinumero 1554) lähihoitaja Riikka Korpelan.  Tehtävän täytössä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa.

 

Päätös: Ehdotus hyväksyttiin yksimielisesti.

 

______

 

 


Edellinen asia | Seuraava asia Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa