Dynasty tietopalvelu Haku RSS Uudenkaupungin kaupunki

RSS-linkki

Kokousasiat:
https://uusikaupunki.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Kokoukset:
https://uusikaupunki.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30

Terveyslautakunta
Pöytäkirja 25.10.2022/Pykälä 103

Edellinen asia | Seuraava asia Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa

Uudenkaupungin kaupungin vaakunalogo.

 

 

 

Työfysioterapeutin työsuhteen 1519 täyttäminen toistaiseksi voimassa olevana

 

Terveyslautakunta 25.10.2022 § 103  

870/01.01.01.01/2022 

 

Valmistelija: Avoterveydenhuollon ylihoitaja Jaana Rantanen

etunimi.sukunimi(ät)uusikaupunki.fi

 

Kaupunginhallitus on 29.8.2022 antanut luvan täyttää työfysioterapeutin työsuhteen 1519 toistaiseksi voimassa olevana. Tehtävä on ollut julkisesti haettavana 19.9 - 3.10.2022 Kuntarekry.fi- ja Työ- ja elinkeinotoimiston rekrytointipalveluissa.

 

Määräaikaan mennessä tehtävää haki kolme henkilöä, joista yksi perui hakemuksensa ennen haastatteluja. Tehtävään haasteltiin kaksi henkilöä. Haastattelijoina toimivat terapiapalvelujen palveluyksikön esimies Hanna Nieminen ja avoterveydenhuollon ylihoitaja Jaana Rantala. Haastattelijat esittävät yksimielisesti tehtävään valittavaksi fysioterapeutti Ossi Rantasen. Rantasella on haastattelun ja työkokemuksen perusteella mahdollisuus tehtävän menestyksekkääseen hoitamiseen.

 

Kelpoisuusvaatimuksena tehtävään on fysioterapeutin tutkinto sekä terveydenhuollon ammattihenkilöstä annetun lain 559/1994 mukainen laillistus. Lisäksi tulee pätevöityä lisäkoulutuksella työterveyshuoltoon kahden vuoden kuluessa tehtävään siirtymisestä.

 

Hallintosäännön 33 §:n mukaan toimielin valitsee alaisuudessaan toimivan henkilöstön toistaiseksi voimassa oleviin ja yli 12 kuukautta kestäviin palvelussuhteisiin.

 

Esittelijä: Vt. sosiaali- ja terveysjohtaja Pia Lahtinen

 

Päätösehdotus: Terveyslautakunta päättää valita työfysioterapeutin työsuhteeseen 1519 fysioterapeutti Ossi Rantasen. Tehtävän täytössä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa.

 

Päätös: Ehdotus hyväksyttiin yksimielisesti.

 

______

 

 


Edellinen asia | Seuraava asia Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa